什么课题评职称是没用的

　　课题的种类太多了，虽然课题可以用来评职称，是晋升职称加分的方法之一，但并非所有的课题都能得到评审单位的认可，所有在准备评职称课题时，一定要先弄清楚晋升职称等级对课题的要求。那么，什么课题评职称是没用的?

　　评职称课题的要求，包括课题级别、课题作者位置和课题结题证书。不符合这三个方面要求的课题，那就是没有用的，接下来就三个方面逐一展开介绍。

　　第一：课题的级别包括小课题、校级课题、市厅级课题、省部级课题、国家级课题，其中小课题和校级课题是评职称没有用的，因为级别达不到。要知道评中级职称就要用到市厅级课题，更何况评更高的职称等级，对课题级别要求肯定也会更高。

　　第二：课题作者位置。正常来说一项课题可安排的成员人数是5-10人，若一项课题有10个人，那这十个人之间会有一个排名顺序，从前到后依次是主持人、第一参与人、第二参与人、第三参与人、第四参与人……第九参与人。排名顺序中前五名才有获得评审单位认可的机会，也就是说第五名只有的课题成员，对评职称是没有用的。

　　第三：课题结题证书。没有结题证书的课题评职称是没有用的。所以想要拿到课题的职称加分，必须要考虑到课题申报到结题的时间，是否与自己晋升职称时间相符。若不相符，那此课题就不是自己可用于评职称的课题。

　　什么课题评职称是没用的?以上就是本文关于该问题的介绍，更多关于评职称课题申报方面的疑问，可以找我们尚捷文化网的在线编辑咨询办理。