著作主要是指艺术家或者个人创作的文学、艺术和科技类等方面书籍;前人没有发过或者没有记载过的,第一次出现的文章或者书籍,称之为“著作”。著作有几种方式,三种,如合著、独著和译著,最常见的是前两者,作者可根据自己的需求选择写作著作的方式。
合著、独著和译著是三种不同概念的著作,不仅作者数量上限不同,而且在评职称过程中的加分也存在差异性,大家可根据自己实际需求选择合适的著作写作方式,以下具体介绍了三种不同著作的方式,供大家了解。
1、合著
合著是几个人共同编写一部著作,两人或者两人以上共同编写则称为合著。一本合著最多有3名作者,从高到低依次是第一作者、第二作者、第三作者。在评职过程中,合著作者位置越高,评职称等级越高,加分也就越高。但是合著出版由所有作者承担费用,作者位置越靠前,承担费用越高,编写字数也就越多。合著出版承担费用主要包括:编审费、书号费、设计排版费和印刷费,之和大概在几万元左右。
2、独著
独著主要是由一个人独立完成书籍著作,作者只有一位,署名权是自己。独著作者编写字数大概20万左右,对于作者来说是一个极大的考验,不仅要有丰富的专业知识,而且还要有充足的时间和精力。一般独著出版的都是自费出版,所有费用由作者一人承担。只有一些知名作家和火爆作品才会选择公费出版。职称评定时,独著加分比合著要高。
3、译著
译著主要是把外文翻译成中文,或者中文翻译成外文的书。译著评职称跟专著是一样的,所以大家在评职称时要注意,避免影响译著评职称加分。
综上:无论作者选择哪种著作出版方式,都可以拿来评职称,只要专业对口,符合自己晋升职称的条件,用于评职称加分是没有问题的,而且这三种著作出版方式都可在国家广播电视总局查询到。
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