评职称出一本专著和一篇论文哪个好?出专著和发布论文都是一个非常好的办法。不过就学术价值上来说,出版专著要比单篇论文更高,获得的职称加分也越高。但是否有了专著,就与论文没有关系了,这不尽然。
在评定职称等级中,专著和论文是论著条件之一,常见的情况下:一是要发表论文,二是发表论文和出版专著;二者选一的话,可以看出来,此时论文是必选的,若发表的论文达到其一条件要求,那可不选择专著。若达不到要求,可选择专著,另外也要发论文,只不过此时对论文的要求,不如单发论文的高。所以说,根据评职称文件对专著和论文的要求来选择。
评职称专著和论文,两者虽然对评职称所起的作用都是加分,但在加分上是有差别的。而且在操作周期、难以程序以及要求、费用方面也是有所不同的。相比较而言,出版专著更容易实现。可以说在同等条件下,出版专著要比发核心更简单操作,要求更低。
评职称出一本专著,可以自己参与编写和出版,到时候与出版公司合作自费出版即可。当然这必须要保证在评职称前成功出版。若时间比较紧张,可以选择参编专著的方法。
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