授权时间在任职后的专利评职称管不管用

　　评职称要考核专利这是目前大家都明白的一点，但大家知道专利是用于考核职称申报人哪一方面吗?通过职称评审文件我们可以看出是业绩成果，所以专利的授权时间很关键。那么，授权时间在任职后的专利评职称管不管用?

　　想要解决评职称专利管不管用的问题，就要从专利证书时间、专利类型以及专利作者位置，是否符合自己晋升职称等级的要求，符合就管用，不符合就不管用。但目前有人问任职前授权专利能不能评职称，主要有几点原因：一是自己现有的专利是任职前获得的专利;二是自己目前能找到的专利是任职前的授权专利。不管因为什么原因，但我们一定要想一个问题，任职前的授权专利，能证明在家在该工作岗位的业绩成果吗?我想是不行的。也就是说找评职称专利，一定不能是任职前授权的专利。

　　我们都说以前的成功，不代表以后的成功。升职后不作为，就会失去更进一步的可能。所以，要找到合适的评职称专利，就要确保专利的各个方面符合职称专利的要求。如果没有合适的评职称专利，我们就要发动自己的智慧去找，目前获得评职称专利的渠道，并非只有现有的专利，也并非只有专利申请，还有专利申请或说专利申报。有需求可以找我们办理。

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